单位名称

西北工业大学航空学院

工作地点

招聘简介

沈将华，2019年入选中组部“青年XX计划”，主要从事金属及金属基材料的动态力学行为、失效方式及其相关微观力学机理的研究，以及飞行器结构的冲击损伤机理与实验研究等。

因课题组发展需要，现招聘博士后研究人员若干名。

岗位要求

1、35周岁以下，已（或即将）获得博士学位；（这条真没办法，似乎是国家要求的）

2、具有爆炸与冲击动力学、金属材料学、材料微观力学等研究背景；（总得让合作导师看得懂你做的工作，是吧？）

3、拥有基本的独立科研能力，具备团队合作精神和沟通交往能力；（不希望把合作关系变成培养研究生 ）

4、有从事科研工作的强烈意愿且责任感强。（强扭的瓜不甜 ）

薪资待遇

1、薪酬包括以下几部分：

a) 底薪9万元/年，学校提供住房补贴2.4万元/年；（肯定兑现，按月发放 ）

b) 学校奖励绩效，（4 – 8）万元/年；（传说有，也可能真有，但身边博后未见有人拿到 ）

c) 陕西省提供博士后生活补贴（3 – 6）万元；（身边博后确有拿到，但兑现期限不固定 ）

d) 根据业绩给予团队配套，不低于3万元/年；（建议详细调查，万一忽悠你呢？）

e) 学院年终绩效奖励，数额不定；（各学院不一，建议详细调查 ）

2、博士后在站期间可享受以下待遇：

a) 博士后公寓；（拿了住房补贴就不能再享受博士后公寓 ）

b) **、保险、公积金；（反正从你薪水里扣 ）

c) 安排子女入学（懂的，不必多说；不懂的，请自行百度“西工大附属xxx”）

3、课题组提供良好的科研条件，鼓励并协助博士后研究人员申报国家自然科学基金、中国博士后科学基金等，并推荐出站考核优异者申请学校相应的教学科研教师岗位。（这算是套话吧？科研成果**，就是想走也会极力挽留。）

应聘材料

个人简历（含近期免冠照片）及相关证明材料

联系方式

请将个人简历（含近期免冠照片）及相关证明材料发送至邮箱j.shen@nwpu.edu.cn，邮件标题请注明“应聘博士后 - XXX”。通过初审，即通知面试。未进入面试者，恕不再通知。承诺对所接受的全部材料进行严格保密。